• دانلود تحقیق، مقاله و پروژه های دانشجویی به صورت کاملا رایگان
  • اشتراک فایل توسط پدید آورندگان جهت استفاده علمی دانشجویان و علاقه مندان
  • امکان ارسال لینک پروژه های جدید به ایمیل شخصی شما
  • رکورد دار تعداد اعضا با بیش از 270 هزار عضو فعال
  • منتخب بهترین وب سایت علمی فارسی زبان در جشنواره وب ایران

دانلود پایان نامه بررسی کارایی و اﺛربخشی سیستم حسابداری مدیریت

تاریخ : ۳۰ مرداد ۱۳۹۶

حسابداری مدیریت

عنوان پایان نامه  :  بررسی کارایی و اﺛربخشی سیستم حسابداری مدیریت

قالب بندی :  PDF

قیمت :   رایگان

شرح مختصر :  سیستم های حسابداری مدیریت اطلاعات لازم در برنامه ریزی و کنترل را فراهم می سازند . فعالیت های این نظام عبارتست از جمع آوری ، طبقه بندی ، تلخیص ، پردازش ، تحلیل و گزارش اطلاعات به مدیریت و نظایر آن .گزارش های حسابداری مدیریت ، برخلاف  اطلاعات حسابداری مالی ، باید چنان باشند که در اتخاذ تصمیم درون سازمانی بکارآیند.

اهداف اصلی این تحقیق عبارتند از :

۱ –  تعیین اثربخشی سیستم حسابداری مدیریت بر عملکرد مدیران

۲ –  مشخص نمودن عوامل موثر بر سیستم حسابداری مدیریت

۳ – تعیین معیارهای اثربخشی عملکرد مدیران

۴ – تعیین عوامل موثر بر کارایی سیستم حسابداری مدیریت در فرآیند راهبری سازمان

پژوهش با استفاده از پرسش از مدیران ارشد شرکتهای تولیدی فعال در شهرک صنعتی شهر کرمانشاه  به عمل آمده است. ابزار اندازﻩگیری در تحقیق پرسشنامه بوده است.برای اثبات فرضیه ها از آزمون فیشر و تحلیل رگرسیون استفاده گردید.

طی این پژوهش اثبات گردید:

بین ابهام کاری و سیستم حسابداری مدیریت رابطه مثبت وجود ندارد.

بین عدم تمرکز و سیستم حسابداری مدیریت رابطه مثبت وجود دارد.

بین سیستم حسابداری مدیریت و عملکرد مدیران رابطه مثبت وجود دارد.

سیستم حسابداری مدیریت فاقد اثر مداخله گرانه بر روی ارتباط بین ابهام کاری و عملکرد مدیران است.

سیستم حسابداری مدیریت دارای اثر مداخله گرانه بر روی ارتباط بین عدم تمرکز و عملکرد مدیران است.

فهرست :

چکیده

مقدمه

فصل اول: کلیات تحقیق

مقدمه

تاریخچه مطالعاتی

بیان ﻣﺳﺄله

چارچوب نظری تحقیق

فرضیه های پژوهش

اهداف تحقیق

حدود مطالعاتی

قلمرو زمانی

قلمرو مکانی

قلمرو موضوعی

واژگان کلیدی و اصطلاحات

فصل دوم :مروری بر ادبیات تحقیق

گفتار اول مبانی مدیریت و الگوهای ارزیابی عملکرد

مقدمه

سیر تاریخی مدیریت

مفاهیم سازمان و مدیریت:

مکاتب مدیریت علمی

سطوح، مناطق، مهارتها و مسئولیت های مدیریت

اثر بخشی عملکرد مدیران

گفتار دوم : حسابداری مدیریت

مقدمه

تاریخچه حسابداری مدیریت

مفاهیم حسابداری مدیریت

ویژگی های کیفی اطلاعات حسابداری مدیریت

حرفه حسابداری مدیریت

آیین رفتار حرفه ای

کاربردهای حسابداری مدیریت :

جایگاه حسابداری مدیریت درجهان امروز

گفتار سوم : تمرکز و عدم تمرکز در سازمان

مقدمه

تعریف تمرکز و عدم تمرکز

اصول تفویض اختیار :

محدودیت های تفویض اختیار

عوامل تعیین کننده حدود و میزان تفویض اختیار :

ارتباط تصمیم گیری و تمرکز

ارتباط تمرکز، پیچیدگی و رسمیت

محاسن و معایب عدم تمرکز:

گفتار چهارم : ابهام ( عدم اطمینان )

مقدمه

تعریف محیط

محیط عمومی در برابر محیط اختصاصی

محیط واقعی در برابر محیط ذهنی

رابطه محیط و ساختار سازمان

چارچوب ارزیابی محیط

سازش با محیط نامطمئن

چارچوبی برای واکنش های سازمان دربرابر محیط نامطمئن

گفتار پنجم : پیشینه تحقیق

فصل سوم: روش‌ اجرای تحقیق

مقدمه

روش تحقیق

مدل تحلیلی تحقیق

جامعه آماری

روشهای جمع آوری اطلاعات

اعتبار ( روائی ) پرسشنامه

اعتبار محتوائی

اعتبار ساختاری ( اعتبار سازه )

پایائی پرسشنامه

روش آزمون فرضیه های تحقیق

فصل چهارم: تجزیه و تحلیل داده‌ها

مقدمه‏

تجزیه و تحلیل داده ها

تحلیل توصیفی اطلاعات

آمار اطلاعات فردی پرسش شوندگان

تحلیل استنباطی اطلاعات

فصل پنجم: نتیجه‌گیری و پیشنهادات

مقدمه

نتایج و پیشنهادات تحقیق

پیشنهادات

پیشنهادات حاصل از تحقیق

پیشنهادات برای تحقیقات آتی

محدودیت های تحقیق

پیوست ها

پیوست الف) پرسشنامه

پیوست الف) جداول و نتایج اماری

منابع و ماخذ

 

دانلود پایان نامه افشای تطبیقی صورتهای مالی در ایران

تاریخ : ۱۸ خرداد ۱۳۹۶

صورتهای مالی

عنوان پایان نامه  :  افشای تطبیقی صورتهای مالی در ایران با کشورهای در حال توسعه

قالب بندی :  PDF

قیمت :   رایگان

شرح مختصر :  امروزه توسعه اقتصادی بر ‍‍‍‍‍‍پایه دسترسی به منابع مالی برای سرمایه گذاری استوار میباشد .این در حالیست که تصمیم گروههای مختلف در خصوص سر مایه گذاری به نوبه خود به وجود یک سیستم اطلاعاتی مناسب بستگی دارد.استاندارد های حسابداری ایران کمک شایانی در افشای اطلاعات برای تصمیم گیریهای صحیح و آگاهانه گروههای مختلف بخصوص سرمایه گذاران دارند. به هر حال ، اطلاعاتی که برای سرمایه گذاران وسایرین با اهمیت است ،باید به نحو مطلوب افشا گردد تا تصمیم گیری انان مفید واقع شود. فرضیه این تحقیق به صورت زیر میباشد: بین موارد شفاف سازی درصورتهای مالی شرکتهای ایرانی با شرکتهای کشورهای در حال توسعه رابطه معناداری وجود دارد.

در این تحقیق موارد شفاف سازی(متغیر مستقل) که شامل:( اهداف شرکت ، برآوردهای حسابداری در صورتهای مالی ، نتایج عملیاتی و مالی درصورتهای مالی ، ماهیت ، نوع و چگونگی معاملات اشخاص وابسته ، فرآیند تصمیم گیری جهت تصویب معاملات با اشخاص وابسته ،بودجه بندی سرمایه ای  )  در  صورتهای مالی شرکتهای ایرانی میباشد . از لحاظ دسته بندی تحقیقات بر حسب نحوه گرد آوری داده ها (طرح تحقیق) میتوان این تحقیق را توصیفی دانست که از نوع پیمایشی بوده و به توصیف ویژگیهای  جامعه آماری شامل ماهیت شرایط ،رابطه و چگونگی ارتباط بین آنها می پردازد. گردآوری اطلاعات در این تحقیق به روش میدانی و کتابخانه ای صورت می گیرد.

ادبیات و پیشینه تحقیق که موضوع فصل دوم این تحقیق میباشد از طریق مطالعات کتابخانه ای جمع آوری میگردد.در تحریر ادبیات تحقیق از کتابها،پایان نامه ها،مجلات داخلی وخارجی مرتبط با مو ضوع تحقیق استفاده می شود.همچنین به منظور گرد اوری اطلاعات از جامعه آماری (شرکتهای عضو سازمان بورس اوراق بهادار تهران)از طریق مطالعات میدانی عمل میگردد.

تحلیل های آماری شامل آمار توصیفی و آمار استنباطی میباشد. در سطح توصیفی با استفاده از نمودارهای آماری وآماره های خلاصه مانند من ویتنی،انحراف معیار ،کمترین وبیشترین به توصیف دموگرافیک جامعه پژوهش پرداخته ایم. درسطح استنباطی با استفاده از روشهای آماری (آزمون کولموگروف-اسمیرنوف، کروسکال والیس،کای دو،آزمون نشانه با نمونه ای دو تاییها) تجزیه وتحلیل متغیرهای تحقیق در راستای رد یا قبول فرضیه ها انجام شده است.

و تحقیقات نشان می دهد که میزان افشای شفاف سازی که شامل (اهداف شرکت ، برآوردهای مهم حسابداری ، نتایج مالی و عملیاتی ، ماهیت ،نوع و چگونگی معاملات با اشخاص وابسته ، فرآیند تصمیم گیری جهت تصویب معاملات با اشخاص وابسته ، بودجه بندی سرمایه ای ) است از اهمیت یکسانی در شرکتهای ایرانی و شرکتهای کشورهای در حال توسعه برخوردار است و تقریبا به طور یکسانی در صورتهای مالی شرکتهای ایرانی و شرکتهای کشورهای در حال توسعه افشا می شود .

فهرست :

چکیده

مقدمه

فصل اول: کلیات تحقیق

مقدمه

تاریخچه مطالعاتی

بیان مسئله

چهارچوب نظری

فرضیات تحقیق

اهداف تحقیق

اهمیت تحقیق

حدود مطالعاتی

قلمرو مکانی تحقیق

قلمرو زمانی تحقیق

قلمرو موضوعی

تعاریف عملیاتی واژگان و اصطلاحات

فصل دوم: مروری بر ادبیات تحقیق

مقدمه

شفافیت صورتهای مالی

تعریف افشاء

چگونه اطلاعات مالی باید افشاء شود؟

اهداف گزارش گری مالی

گزارشگری مالی

خصوصیات کیفی مرتبط با ارائه اطلاعات

قابل فهم بودن

قابل مقایسه بودن

افشای مالی

اهداف افشا در گزارشگری مالی

میزان اطلاعاتی که باید افشا شود

تأثیر اطلاعات و تغییرها بر خط مشی افشا برای استفاده کنندگان

مفاهیم افشاگری مالی

استفاده کنندگان صورتهای مالی

تاریخچه مراجع حرفه ای حسابداری در فرآیند تدوین استانداردها

کمیسیون بورس اوراق بهادار

کمیته حسابداری

هیئت اصول حسابداری

هیئت استانداردهای حسابداری مالی

مراحل مختلف تدوین استانداردها توسط  FASB

تاریخچه مراجع حرفه ای و فرآیند تدوین استانداردهای حسابداری در ایران

مروری بر فرآیند تدوین استانداردهای حسابداری در ایران

در حال حاضر فرآیند تدوین استانداردهای حسابداری به شرح زیر است

تحقیق های پیشین

تحقیقات خارجی

سینگ وی و دسای

کوک

والاس و همکاران

تحقیقات اخیر در فرانسه

تحقیقات داخلی

ملکیان

نوری فرد

فصل سوم: روش‌ اجرای تحقیق

مقدمه

روش تحقیق از نظر هدف

روش گردآوری اطلاعات

روش نمونه گیری و تعیین حجم نمونه

جامعه آماری

نمونه آماری

تعیین حجم نمونه

فرضیه های تحقیق

فرضیه اصلی

فرضیه های فرعی

مدل تحلیلی تحقیق

متغیرهای تحقیق

شیوه اندازه گیری متغیرهای تحقیق

روش گردآوری اطلاعات وابزار گردآوری

ابزار گردآوری اطلاعات

روش گردآوری اطلاعات

روش تجزیه وتحلیل اطلاعات

اعتبار تحقیق

روایی آزمون

اعتبار درونی وبرونی پژوهش

روشهای آزمون فرضیه

آزمون مقایسه میانگین تک نمونه ای

آزمون فریدمن

آزمون مقایسه میانگین دو گروه مستقل

آزمون ویلکاکسون

آزمون نرمالیتی کلموگروف – اسمیرنوف

فصل چهارم: تجزیه و تحلیل داده‌ها

مقدمه‏

بررسی توصیفی داده های تحقیق

بررسی استنباطی داده ها

بررسی نرمال بودن توزیع متغیرهای تحقیق

آزمون فرضیه های تحقیق

آزمون فرضیه اول

آزمون فرضیه دوم

آزمون فرضیه سوم

آزمون فرضیه چهارم

آزمون فرضیه پنجم

آزمون فرضیه ششم

آزمون فرضیه اصلی

فصل پنجم: نتیجه‌گیری و پیشنهادات

مقدمه

نتیجه گیری

نتیجه گیری بر اساس فرضیه اصلی

نتیجه گیری بر اساس فرضیه فرعی اول

نتیجه گیری بر اساس فرضیه  فرعی دوم

نتیجه گیری بر اساس فرضیه فرعی سوم

نتیجه گیری بر اساس فرضیه فرعی چهارم

نتیجه گیری بر اساس فرضیه فرعی پنجم

نتیجه گیری براساس فرضیه فرعی ششم

نتیجه گیری کلی

پیشنهادات مبتنی بر فرضیات پژوهش

پیشنهادات کاربردی

پیشنهادات جهت تحقیقات آتی

محدودیت های تحقیق

پیوست ها

منابع و ماخذ

منابع فارسی

منابع لاتین

چکیده انگلیسی

دانلود پروژه حقوق و دستمزد یک شرکت خصوصی

تاریخ : ۱۸ فروردین ۱۳۹۶

عنوان پروژه :  پروژه حقوق و دستمزد یک شرکت خصوصی

قالب بندی :  Excel

قیمت :   رایگان

شرح مختصر : از آنجایی که هزینه حقوق و دستمزد خارج مربوط به آن در حد بالایی از هزینه های هر مؤسسه را تشکیل می دهد ضروری است در این سیستم پیش بینی های لازم برای حصول اطمینان از پرداخت صحیح حقوق ودستمزد بعمل می آید. از سویی دیگر سیستم حقوق و دستمزد باید بنحوی طراحی شود که اطلاعات لازم را بسرعت گرد آوری کسورات لازم را محاسبه و رقم خالص قابل پرداخت به هر یک از کارکنان را محاسبه نموده و تدابیر مناسبی برای جلوگیری از پرداخت بع افراد واهی و سایر انواع سوء استفاده فراهم نماید. برای رعایت قانون ، کار فرما موظف است اطلاعات لازم در مورد کارکنان و میزان حقوق و مزایای آنان را به مراجع ذیصلاح  ارسال نماید. در ایران طبق قانون مالیات بر درآمد کار فرما موظف است اسامی کارکنان و مشخصات آنهارا به حوزه های مالیاتی محل ارسال و مالیات متعلق به کارکنان را به حساب مخصوصی واریز نماید. بعلاوه طبق قوانین تأمین اجتماعی لازم است هر ماه اسامی کارکنان و میزان حقوق و دستمزد آنها طی لیستی به ادارات تأمین اجتماعی محل تسلیم و حق بیمه سهم کارمند و کارفرما به حسابهای مخصوص واریز گردد. باید توجه داشت که سیستم حقوق و دستمزد تنها کارکنان واحد تجاری را در بر گرفته و افرادی که به صورت پیمانکار وحق الزحمه بگیر در واحد تجاری ارائه خدمت می نمایند را شامل نمی شود. مبالغ پرداختی به این دسته از کارکنان تحت عنوان حق الزحمه یا عناوین دیگر تلقی شده  و بخشی از حقوق و دستمزد مؤسسه محسوب نمی گردد.

فهرست :

مشخصات فردی

اطلاعات حقوقی

کارکرد و اضافه کار

سایر اضافات

مالیات

بیمه

کسورات

لیست حقوق

پرفراژ حقوقی

حضور و غیاب

 

دانلود مقاله استانداردهای حسابداری ایران

تاریخ : ۱۷ فروردین ۱۳۹۶

عنوان مقاله :  استانداردهای حسابداری ایران

قالب بندی :  PDF, word

قیمت :   رایگان

شرح مختصر : استانداردهای حسابداری، مقررات حاکم‌بر چگونگی انجام کار حسابداری هستند.استانداردها به‌عنوان قواعد پایدار مورد پذیرش همگان قرار می‌گیرند، اما در عمل به‌طور دائم در تغییرند. استانداردهای حسابداری معمولاً شامل سه بخش هستند : شرح مسئله،بحث مستدل یا ارائه راههایی برای حل مسئله،ارائه راه‌حل مطلوب. یکی از رویدادهای بسیارمهمی که در سال‌ها ی اخیر در جامعه حسابداری کشور به وقوع پیوست، تدوین استانداردهای حسابداری ایران بر مبنای استانداردهای  بین‌المللی حسابداری و الزام به رعایت آن در تهیه صورت‌‌های مالی بود. از آنجا که این استانداردها شامل تغییراتی در برخی از روش‌ها و رویه‌های مورداستفاده نسبت به سال‌های قبل از الزام به رعایت استانداردها بود، این احتمال همواره وجود داشت که قابلیت مقایسه صورت‌‌های مالی زیر سوال رود. به این ترتیب در این مقاله قابلیت مقایسه صورت‌های مالی، در قبل و بعد از الزام به رعایت استانداردهای حسابداری مورد بررسی قرار می‌گیرد.

فهرست :

تعریف حسابداری

نقدی براستانداردهای حسابداری برای ایران

شیوه‌های تدوین چارچوب نظری و استانداردهای حسابداری

رویکردهای حاکم بر تدوین استانداردهای حسابداری بخش عمومی

عوامل توسعه نیافتن حسابداری در ایران

استاندارد حسابداری مالی شماره ۱۲

استاندارد حسابداری شماره ۱۵

ضرورت تدوین استاندارد حسابداری سود هر سهم در  ایران

تغییر طبقه‌بندی سرمایه‌گذاریها

بررسی تطبیقی استانداردها

خلاصه و نتیجه گیری

 

دانلود پایان نامه سیستم حسابداری شرکت خدماتی آینده سازان شرق

تاریخ : ۱۲ اسفند ۱۳۹۵

سیستم حسابداری شرکت

عنوان پایان نامه  :  سیستم حسابداری شرکت خدماتی آینده سازان شرق

قالب بندی :  PDF

قیمت :   رایگان

شرح مختصر :  پژوهش انجام شده در ارتباط با سیستم حسابداری برای آشنایی با سیستم و مراحل حسابداری، نحوه تهیه صورتهای مالی در عمل(واقعیت)، تهیه و تنظیم کدینگ، ثبت های حسابداری مربوط به شرکت های خدماتی نظافتی، صورت مغایریت بانکی و لیست حقوق و دستمزد و نمونه فیش حقوقی می باشد و همچنین روش های انجام گرفته در این پژوهش به صورت کتابخانه ای ، همچنین سایت های معتبر و مراجعه به یک شرکت خدماتی نظافتی می باشد..
فهرست :

چکیده

فصل اول :کلیات تحقیق

مقدمه

طرح موضوع

بیان مسئله

ضرورت انجام تحقیق

اهداف پژوهش

سئوالات وفرضیه های تحقیق

تعاریف واژه ها

سیستم

حسابداری

شرکت خدماتی

سیستم حسابداری

فصل دوم:مبانی نظری تحقیق

تاریخچه سیستم های حسابداری در ایران از ابتدا تا کنون

قبل از اسلام

پس از ظهور اسلام تا دوران قاجاریه

از دوران قاجاریه تا انقلاب مشروطیت

از انقلاب مشروطیت تا اوایل دهه چهل

از اوایل دهه چهل تاکنون

چرخه حسابداری در شرکت های خدماتی

مراحل چرخه حسابداری

در طول دوره مالی

مراحل حسابداری

ثبت معاملات

طبقه بندی

تلخیص

صورت های مالی

بستن حسابهای موقت

بستن حسابهای دائمی و تهیه تراز آزمایشی اختتامی

کدینگ حسابداری شرکت های خدماتی

حسابهای کدینگ

ثبت های حسابداری معاملات و رویدادهای مالی

سرمایه گذاری اولیه صاحب موسسه خدماتی

ارائه خدمات به مشتریان

دریافت وجه خدمات انجام شده در آینده

ارائه خدماتی به صورت نقد و نسیه به مشتریان

پرداخت هزینه های شرکت

پرداخت هزینه ها در آینده هنگام دریافت صورتحساب

دریافت مبلغ خدماتی که قبلأ ارائه گردیده است

پرداخت صورتحسابهای که قبلأ دریافت شده است

برداشت مالک یا مالکان موسسه

سرمایه گذاری مجدد مالک/مالکان

خرید دارایی

ثبت های تعدیلی آخر سال مالی

ثبت مربوط به وام های دریافتی موسسه

ثبت های مربوط به وصول نشدن حسابهای دریافتنی

دریافت مبلغی پیش از ارائه خدمات

دریافت اسناد در مقابل ارائه خدمات

صورت مغایرت بانکی

چک های معوق

سپرده های بین راهی

وجوه دریافتی از دیگران توسط بانک

کارمزد بانکی و سایر هزینه های بانکی

چک های لاوصول

اشتباه حسابدار

حقوق و دستمزد موسسات خدماتی

فصل سوم :مواد و روشها

روش تحقیق

معرفی شرکت خدماتی آینده سازان شرق

کلیات

فعالیت اصلی شرکت

وضعیت اشتغال

مبنای تهیه صورت های مالی

کدینگ شرکت خدماتی آینده سازان شرق

رویدادهای مالی مربوط به شرکت خدماتی آینده سازان شرق

سند های حسابداری شرکت خدماتی

دفتر روزنامه شرکت خدماتی

دفاتر کل شرکت خدماتی

تراز آزمایشی شرکت خدماتی

کاربرگ شرکت خدماتی

صورت سود و زیان و صورت حساب شرکت خدماتی

ترازنامه شرکت خدماتی

فصل چهارم:تجزیه و تحلیل ونتایج حاصل از تحقیق

نتیجه گیری

منابع و مأخذ

پیوست ها

لیست حقوق و دستمزد

فیش حقوقی

دانلود پایان نامه رابطه فرهنگ و میزان اشتباهات حسابداری کشف شده توسط حسابرسان

تاریخ : ۱۸ بهمن ۱۳۹۵

اشتباهات حسابداری

عنوان پایان نامه  :  رابطه بین فرهنگ و میزان اشتباهات حسابداری کشف شده توسط حسابرسان

قالب بندی :  PDF

قیمت :   رایگان

شرح مختصر :  این تحقیق به بررسی ابعاد فرهنگ شرکتهای مختلف بر اشتباهات حسابداری کشف شده توسط حسابرسان در قالب چارچوب نظری هافستده می پردازد . براساس اشتباهات حسابداری کشف شده از ۷۰ نمونه از شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران ، محقق به بررسی مستقیم ابعاد فرهنگی نظیر فاصله قدرت و فردگرایی بر میزان اشتباهات حسابداری پرداخته است نتایج تحقیق بیانگر این واقعیت است که فاصله قدرت و فردگرایی توضیح دهندگی بااهمیتی در مورد میزان اشتباهات حسابداری ندارد تمرکز قدرت در بین اجزای یک شرکت و ایجاد تعدیل گرهای داخلی نسبتا قوی و کارکنان صلاحیت دار مهمترین مشخصه شرکتهای مورد مطالعه بوده و همچنین با توجه به روحیات و روابط کاری  در ایران شرکتهای مورد مطالعه برخلاف فردگرایی بیشتربر جمع گرایی تمرکز داشته اند .

که این امر موجب اشتباهات کمتری در اقلام حسابداری شرکتهای مورد نمونه بوده است . همچنین بر اساس تعدیل فرضیات تحقیق و وارد کردن نوع مالکیت شرکتها که غالبا دولتی بوده اند بر میزان اشتباهات تاثیر داشته است و این امر بیانگر این موضوع است که نوع مالکیت شرکتها (ازحیث دولتی و خصوصی ) بر افزایش میزان اشتباهات با توجه به هدف ایجاد آنها تاثیر گذار است .

فهرست :

چکیده

مقدمه

فصل اول کلیات تحقیق

مقدمه

تاریخچه مطالعاتی

بیان مسئله

سوالات و اهداف تحقیق

فرضیات تحقیق

حدود مطالعاتی

قلمرو موضوعی

قلمرو زمانی

تعریف واژه ها و اصطلاحات

فصل دوم مروری بر ادبیات تحقیق

مقدمه

فرهنگ چیست؟

تفسیر فرهنگ

انواع فرهنگ

فرهنگ انعطاف پذیر

فرهنگ مأموریتی

فرهنگ مشارکتی

فرهنگ مبتنی بر تداوم

نظریه و تحقیق هافستد در خصوص فرهنگ

“فرهنگ به عنوان یک برنامه ریزی ذهنی”

سمبل ها، قهرمان ها، عقاید مذهبی و ارزش ها

لایه های فرهنگ

تفاوت های فرهنگی براساس سرزمین، مذهب، جنس، نسل وسطح فرهنگ

ابعاد مد نظر هافستد برای مطالعه فرهنگ

فاصله قدرت

تفاوت های فاصله قدرت در درون کشورها طبقه اجتماعی، سطح تحصیلات وشغل

تفاوت فاصله قدرت در میان کشورها ریشه های خانوادگی

فاصله قدرت در مدرسه

فاصله قدرت در محیط کار

فاصله قدرت و دولت

فاصله قدرت و عقاید

فردگرایی/ جمع گرایی در جامعه

فردگرایی و جمع گرایی در ارتباط با شغل

فردگرایی و جمع گرایی در خانواده

فردگرایی و جمع گرایی در مدرسه

فردگرایی و جمع گرایی در محیط کار

فردگرایی، جمع گرایی وعقاید

مدلهای بررسی تغییرات حسابداری

مدل مک کینون

ابعاد ارزشهای فرهنگی از دیدگاه ترنر وترامپنرز

توجه به وضعیت اکتسابی در برابر توجه به وضعیت انتسابی

اشتباهات حسابداری

انواع اشتباهات حسابداری

انواع مختلف اشتباهاتی که ممکن است طی فعالیتهای یک واحد تجاری رخ دهد به شرح زیر است

نمونه ای از اشتباهات فوق به شرح زیر می باشد

نحوه اصلاح اشتباهات از نظر استانداردهای حسابداری ایران

تعدیلات‌ سنواتی‌

تغییر در رویه‌ حسابداری‌

اصلاح‌ اشتباه‌

فصل سوم روش‌ اجرای تحقیق

مقدمه

روش تحقیق

فرضیه ها

جامعه آماری تحقیق

نمونه آماری

مدل مفهومی تحقیق

روش و ابزار گردآوری داده ها

متغیرهای مورد مطالعه

روش اندازه گیری  متغیر ها و تجزیه و تحلیل داده ها

شاخص فاصله قدرت

شاخص فرد گرایی

اشتباهات حسابداری

روشهای آماری آزمون فرضیات تحقیق

نحوه آزمون  فرضیه های تحقیق

فصل چهارم تجزیه و تحلیل داده‌ها

مقدمه‏

اندازه گیری متغیر فاصله قدرت

اندازه گیری متغیر فردگرایی

اشتباهات حسابداری

آزمون آماری فرضیه های تحقیق

فصل پنجم نتیجه‌گیری و پیشنهادات

مقدمه

بیان یافته ها

نتیجه گیری

نتیجه گیری کلی به تفکیک فرضیه ها ی اصلی تحقیق

پیشنهادات

محدودیت ها ی تحقیق

پیوست ها

پیوست – شاخص مولفه های فرهنگی

پیوست – اشتباهات حسابداری

منابع و ماخذ

منابع فارسی

منابع لاتین

چکیده انگلیسی

دانلود جزوه حسابداری شرکت ها

تاریخ : ۶ بهمن ۱۳۹۵

حسابداری شرکت ها

عنوان جزوه  :  حسابداری شرکت ها

قالب بندی :  PDF

قیمت :   رایگان

شرح مختصر :  شرکتی است که تحت اسم مخصوص برای امور تجاری بین ۲ یا چند نفر با مسئولیت تضامنی تشکیل می شود اگر دارایی شرکت برای تادیه (پرداخت) تمام قروض کافی نباشد هر یک از شرکاء مسئول پرداخت تمام قروض شرکت است. چنانچه دارایی های شرکت برای پرداخت بدهی ها و تعهدات مالی شرکت کافی نباشد هر یک از شرکا مسئولیت تضامنی به جهت پرداخت بدهی ها و تعهدات مالی دارند و این موضوع ربطی به میزان سهم الشرکه شرکاء ندارد.

در اسم شرکت تضامنی باید عبارت (شرکت تضامنی) و حداقل یک نفر از شرکاء ذکر شود. در صورتی که اسم شرکت مشتمل بر اسامی تمامی شرکاء نباشد باید بعد از اسم شریک یا شرکایی که ذکر شده است عباراتی از قبیل (و شرکاء) یا (و برادران) قید شود. شرکت تضامنی وقتی تشکیل می شود که تمام سرمایه نقدی تادیه و سهم الشرکه غیر نقدی نیز تقویم ( ارزیابی به قیمت نقد ) و تسلیم (تحویل) شده باشد.

در شرکتهای تضامنی منافع کسب شده طبق نسبت مقرر در شرکت نامه (نسبت سود یا زیان) بین شرکا تقسیم می شود و چنانچه نسبت سود یا زیان در شرکت نامه مشخص نشده باشد منافع کسب شده هر سال می بایست به نسبت مانده سرمایه شرکا تقسیم شود. در شرکتهای تضامنی علاوه بر حساب سرمایه شرکاء حسابهای دیگری نیز وجود دارد علت وجود این حسابها منع قانونی در تغییر حساب سرمایه شرکاء است که براساس قانون هر تغییری در حساب سرمایه شرکاء بایستی در اداره ثبت شرکتها به ثبت برسد و همچنین در روزنامه رسمی آگهی شود.

فهرست :

تعریف شرکتهای تضامنی

فرآیند تشکیل شرکت تضامنی

انجام ثبت اولیه حسابداری

ثبت سرمایه گذاری

حساب های موجود در شرکت سهامی

جدول نهایی تقسیم سود

جدول نهایی تقسیم زیان

حالتهای خروج شریک

انحلال و تسویه

تقسیم وجوه در تسویه تدریجی

مراحل تقسیم وجوه در روش تسویه تدریجی

شرکتهای سهامی

انواع شرکتهای سهامی

مزایای شرکتهای سهامی

سهام خزانه

تعیین سهم سود سهامداران

سهام ممتاز با حق مشارکت جزیی

پذیره نویسی سهام

روش ارزش نسبی بازار

ساختار سرمایه

سود یا زیان انباشته

حسابداری عملیات تسویه

انواع شرکت تعاونی

حسابداری عملیات تسویه